（讯报雅加达讯）3月17日，劳工部长亚西尔利（Yassierli）对印尼工会联合会关于约2.5万名工人尚未收到节日津贴的报告作出回应。
据亚西尔利称，此类报告几乎每年都会出现，政府将对此采取后续行动。如果证实公司未按规定支付节日津贴，将受到行政处罚。“每年肯定都有。所以每年肯定都有，之后我们会跟进，我们跟进之后，他们就必须支付。稍后会进入检查记录。他们必须支付并加付5%的罚款。”
亚西尔利解释，劳工部已在开斋节前第14天至第7天设立了节日津贴投诉站。在初期阶段，投诉站侧重为希望确认其节日津贴权利的工人提供咨询服务，包括关于工作年限和津贴金额的问题。进入节前第7天后，投诉站开始接收并处理工人的投诉，由劳动监察员值守，负责核实报告并对被举报的公司进行检查。“当然，每份投诉我们都必须核实。我们会前往现场，传唤公司。核实是否属实。如果属实，就会像刚才说的那样进入检查记录。”
此前，劳工党主席兼印尼工会联合会主席赛义德（Said Iqbal）报告称，有2.5万名工人尚未收到节日津贴。这违反了政府规定的最迟在开斋节前第7天支付节日津贴的规定。
“从劳工党和印尼工会联合会橙色投诉站收到的报告来看，有超过2.5万名工人没有收到节日津贴。所以有2.5万名工人没有收到节日津贴。我们当然会核实这些数据，这些来自基层的报告，”赛义德表示。（INT/NR）
