（讯报棉兰讯）苏北省省长艾迪（Edy Rahmayadi）于2023年初对苏北省政府内的第二梯队职位（主要高级领导职位）进行重大改组。今年是艾迪最后一年担任省长，任期为2018-2023年。本次改组与苏北省政府内部地方领导人机关（OPD）的缩编密不可分。有14个地方领导机关被精简为7个。
5日（星期四），艾迪省长为38名经过裁员、改革和选拔的二级官员就职，同时还任命二梯队官员，并任命了12名三梯队官员（行政官员）。多位老面孔回归，填补空缺的二梯队位置。其中，Baharuddin Siagian从前任劳工厅长转任青年体育厅长。Alwi Mujahit Hasibuan从前任人力资源开发署署长手中接过卫生厅长的职位。此外，曾担任总行政助理兼地方规划和发展机构（Bappeda）代理负责人的Hasmirizal Lubis返回担任发展规划、研究和创新机构负责人，该机构以前称为地方规划和发展机构。曾是巴都巴拉县政府，被解除公关负责人的Ilyas S Sitorus进入苏北省政府，在参加2022年第二梯队职位的选拔后担任通讯和信息厅长。
从第二梯队职位的遴选结果来看，除了Ilyas S Sitorus，之外，还有新面孔，即总务局局长Dedi Jaminsyah Putra和人民福利局局长Muhammad Rahmadani Lubis。因地方领导人机关缩编而任命的官员是Hasmirizal Lubis、Lies Handayani Siregar、Manna Wasalwa Lubis、Bambang Pardede、Mulyadi Simatupang和Rajali。第二梯队官员的轮换分别为Ismail Lubis、Zubaidi、Rajali、Aspan Sopian Batubara、Mulyadi Simatupang和Rita Tavip Megawati，以及Aprilla H Siregar、Abdul Harris Lubis、Tuahta Ramajaya Saragih。
苏北省政府重大改组符合有关地方机关2016年第18号政府条例、关于机构评估指南的2018年第99号内政部条例、2018年第20号行政改革和官僚改革部长条例和有关苏北省政府机构的组建的2022年地方规定。
艾迪省长表示，希望所有被任命的第二梯队官员在省长和副省长穆沙（Musa Rajekshah）任期结束时表现出色。他要求任命的官员按照苏北省政府的愿景和使命，以最佳和专业的方式开展工作。在政府机构中更换职位是正常的。职位是一项任务，对第二梯队和第三梯队都是如此。公务员有3项原则不能放弃，必须执行。第一，是一般政策；第二，公务员是公务员作为国家儿女的粘合剂；第三，公务员作为社区服务而诞生。“公务员是由人民的钱支付的。”（Mad/Toha）
